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  • 7 pays
  • 1 équipe
  • Une équipe diversifiée
  • Nous prenons soins de nos employés
  • Nous sommes attentifs à leurs talents
  • Et à propos de vous?
HomepageAedificaNotre équipe

Notre équipe

Au sein d’Aedifica, nous savons que pour proposer des concepts de logement innovants à nos résidents, il faut commencer par créer une organisation souple et solide. C’est pourquoi nous avons développé un esprit d’équipe fort et ouvert, et c’est ainsi que nous entendons continuer.

 

7 pays

Notre portefeuille est réparti sur 7 pays européen. Aedifica dispose des équipes locales dédiées qui gèrent nos locataires, promoteurs et autres contacts commerciaux. Notre mode de travail décentralisé nous permet de répondre le plus précisément possible aux besoins de nos locataires et de nous tenir au courant des particularités de nos différents marchés. Cela nous aide à saisir aisément de nouvelles opportunités.

1 équipe

Bien que les employés d’Aedifica soient répartis dans toute l’Europe, nous formons ensemble une grande équipe animée par les mêmes valeurs et le même état d’esprit.

  • Nous sommes empathiques et nous tenons compte de tous.
  • Nous réfléchissons depuis divers angles et adoptons de nouvelles idées.
  • Nous sommes pragmatiques et nous nous épanouissons dans un environnement de travail dynamique.
  • Nous nous approprions notre travail.
  • Nous collaborons et avons l’esprit ouvert : ensemble, nous sommes une plate-forme de connaissances dans laquelle nous partageons nos bonnes pratiques (‘sharing is caring’, soit partager c’est prendre les autres en considération).

C’est ainsi que nous créons la valeur ajoutée qui nous distingue.

Hoivatilat a great place to work Aedifica group Finland

Une équipe diversifiée

La diversité, l’égalité des chances et le respect de chaque être humain sont fondamentaux pour le bon fonctionnement de notre entreprise. L’équipe d’Aedifica se compose de personnes ayant des bénéficié de formations et venant des cultures différentes et présente un ratio de diversité hommes-femmes bien équilibré. Nous employons des personnes de tous âges, car nous croyons au dialogue intergénérationnel. L’importance que nous accordons à la diversité stimule la créativité, enrichit la dynamique interne d’Aedifica et contribue fortement à la croissance de notre entreprise.

  • Une diversité équilibrée entre hommes et femmes

    Nous prenons soins de nos employés

    Au sein d’Aedifica, nous travaillons intensivement. C’est pourquoi nous faisons tout notre possible pour récompenser cet effort et donner à nos employés les outils nécessaires pour maintenir un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée.

    • Nous accordons une attention particulière à la promotion du bien-être au bureau. Nous offrons à notre personnel un environnement de travail agréable et stimulant, où les employés peuvent rencontrer leurs collègues dans une atmosphère détendue.
    • Nous organisons des activités d’équipe au moins deux fois par an pour favoriser l’esprit d’équipe.
    • Nous offrons à nos employés une rémunération attrayante et adaptée à leur travail.
    • Nous encourageons nos employés à organiser leurs déplacements en fonction de leurs besoins grâce à un plan de mobilité écologique complet et à la possibilité de travailler occasionnellement à domicile.
    • Nous encourageons activement le développement de leurs compétences et proposons des formations à notre personnel.

    Aedifica se soucie de ses employés, et cet amour est à double sens. Grâce à nos efforts, la plupart des employés d’Aedifica ont indiqué qu’ils sont fiers de notre société et qu’ils recommandent Aedifica comme un lieu de travail idéal.

    • Notre personnel recommande Aedifica comme un lieu de travail idéal.
    • 21 heures de formation en moyenne par employé en 2024

    Nous sommes attentifs à leurs talents

    Sans l’incroyable talent et le dévouement de nos employés, Aedifica ne pourrait jamais atteindre ses objectifs. Encourager le développement professionnel de nos employés fait partie intégrante de la culture de développement continu de notre entreprise. Le talent doit être alimenté et c’est pourquoi Aedifica offre à ses employés un large éventail d’outils de développement afin de maximiser leurs compétences et leur expertise.

    Nous proposons des formations spécifiques à chaque poste, telles que les programmes de troisième cycle en immobilier et en soins de santé, et organisons régulièrement des cours de compétences non techniques (par exemple, des cours de langue). En 2024, les employés d’Aedifica ont reçu en moyenne 21,4 heures de formation par personne.

    Et à propos de vous?

    Comme vous pouvez le constater, chez Aedifica, nous prenons soin de nos employés et faisons tout notre possible pour que vous puissiez donner le meilleur de vous-même. Maintenant, c’est à vous de jouer. Vous êtes une personne dynamique qui souhaite travailler dans une entreprise internationale en pleine expansion ? Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant avec des collègues enthousiastes? Vous voulez être stimulé et avoir un impact? Faites équipe avec les meilleurs talents et exploitez tout votre potentiel chez Aedifica.

    Consultez nos offres d’emploi!

    ® Aedifica (SIR) Téléphone: +32 2 626 07 70 E-mail: info@aedifica.eu
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    Plan d’accès

    Notre siège social, situé Avenue de Tervueren 270, 1150 Bruxelles, est facilement accessible en transports en commun, notamment en train, métro, tram et à vélo.

    En train

    Si vous voyagez en train, nous vous recommandons de descendre à la gare de Bruxelles-Schuman. De là, prenez le métro ligne 1 en direction de Stockel et descendez à la station Montgomery. Prenez ensuite le tram 39 ou 44 jusqu’à l’arrêt Jules César, situé à quelques minutes à pied de nos bureaux.

    En métro

    Prenez le métro ligne 1 et descendez à la station Montgomery. Vous pouvez ensuite prendre le tram 39 ou 44 jusqu’à l’arrêt Jules César ou rejoindre nos bureaux à pied en empruntant l’Avenue de Tervueren.

    À vélo

    Le vélo constitue une solution pratique et durable pour vous rendre à nos bureaux. Des emplacements pour vélos sont disponibles à proximité.

    Bien que nos bureaux soient également accessibles en voiture, nous encourageons nos visiteurs à privilégier les transports en commun, le vélo ou tout autre mode de déplacement respectueux de l’environnement.

    Comment rejoindre nos bureaux

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